|
|
|
Notícies :: laboral |
|
Creades dues seccions sindicals de la CNT Terrassa a The Phone House al centres del Carrefour i al C.C Parc Vallès
|
|
per CNT Sabadell
Correu-e: cntsabadell ARROBA cnt.es (verificat) |
31 oct 2014
|
|
Aquestes dues noves seccions sindicals, es sumen a la recenment creada per la CNT de Sabadell a The Phone House del Baricentro de Barberà del Vallès, a la secció sindical de The Phone House Manresa, a la de Barcelona, i a les d’Iruña i Madrid. |
|
The Phone House no només es nega a negociar el conveni que els hi pertany a les treballadores, si no que tampoc compleix el conveni vigent i intenta assetjar psicològicament a les treballadores que s’organitzen a la CNT. Aquesta actitud bel·ligerant de l’empresa ha provocat com a resposta noves denúncies i concentracions i manifestacions a Madrid i Iruña, així com la creació de noves seccions sindicals a la província de Barcelona.
Desde la CNT fem una crida a totes les treballadores de The Phone House a perdre la por i a organitzar-se amb el sindicat per defensar els seus drets laborals. Com més siguem i més unides estiguem, menys dificultats tindrem per fer front als abusos de l’empresa.
CNT Terrassa: cnterrassa ARROBA cnt.es / http://terrassa.cnt.es c/Sant Marian,223 / Assessoria laboral: Dimecres de 19 a 21h
CNT Sabadell (The Phone House Barberà del Vallès): cntsabadell ARROBA cnt.es / Passatge Edgardo Ricetti,16 / Assessoria Laboral: dimecres de 18 a 20h i divendres de 19 a 20h
CNT Manresa: sov ARROBA manresa.cnt-ait.es http://cnt-ait-manresa.blogspot.com.es/
CNT Barcelona: sov ARROBA barcelona.cnt.eshttp://cntbarcelona.org
Seccions Sindicals CNT Iruña i Madrid: http://nosreilusionamostp.wix.com/phssm |
Mira també:
http://terrassa.cnt.es
http://cntsabadell.wordpress.com
|
This work is in the public domain |
|
Creada secció sindical de la CNT Sabadell a The Phone House Barberà del Vallès (Baricentro)
|
|
per CNT Sabadell |
31 oct 2014
|
 |
seccions estan:
La retribució dels festius com a tals i l’eliminació de les hores extres.
La ordenació dels horaris, temps de treball i vacances. Confecció d’un Calendari Laboral anual pactat entre el Sindicat i l’Empresa.
Establiment d’un sistema de comissions i primes homogeneitzat, eliminant la discrecionalitat i arbitrarietats actuals.
Possiblitat de que les treballadores es puguin assentar durant la jornada, així com un plus de vestimenta quan l’empresa obligui a portar un determinat tipus de roba.
Accés a la informació fiscal, contable i mercantil de l’empresa, sense restriccions ni limitacions de cap tipus.
Aplicació del conveni que correspon a les treballadores de la secció per la seva tasca, el Conveni Col·lectiu del Comerç del Metall de la Província de Barcelona
Les primeres seccions en crear-se fóren les d’Iruña i Madrid, al mes de maig, posteriorment es crearen noves seccions a Manresa i Barcelona. L’empresa de moment només ha acceptat petites millores on s’han creat les seccions de la CNT, com la instal·lació de banquetes perquè les treballadores es puguin assentar, la no obligació a portar una determinada vestimenta i millores en l’acondicionament dels locals.
The Phone House no només es nega a negociar el conveni que els hi pertany a les treballadores, si no que tampoc compleix el conveni vigent i intenta assetjar psicològicament a les treballadores que s’organitzen a la CNT. Aquesta actitud bel·ligerant de l’empresa ha provocat com a resposta noves denúncies i concentracions i manifestacions a Madrid i Iruña, així com la creació de noves seccions sindicals a la província de Barcelona.
Desde la CNT fem una crida a totes les treballadores de The Phone House a perdre la por i a organitzar-se amb el sindicat per defensar els seus drets laborals. Com més siguem i més unides estiguem, menys dificultats tindrem per fer front als abusos de l’empresa. |
Mira també:
https://cntsabadell.wordpress.com/
|
