Imprès des de Indymedia Barcelona : http://barcelona.indymedia.org/
Independent Media Center
Calendari
«Juliol»
Dll Dm Dc Dj Dv Ds Dg
          01 02
03 04 05 06 07 08 09
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31            

No hi ha accions per a avui

afegeix una acció


Media Centers
This site
made manifest by
dadaIMC software

Veure comentaris | Envia per correu-e aquest* Article
Notícies :: laboral
[CNT-Barcelona] PC-City és condemnada a readmetre a un delegat de CNT per discriminació sindical
03 ago 2006

PC-City és condemnada a readmetre a un delegat de CNT per discriminació sindical

  • L'empresa va acomiadar amb el mateix procediment al Secretari de la Secció Sindical de CNT-Pccity el passat 5 de juliol.

El Jutjat de lo Social num. 12 ha condemnat a PC-City per lesió del dret fonamental a la llibertat sindical a readmetre al treballador Eric Rial, el cual era delegat de la Secció Sindical de CNT a l'empresa i que va ser acomiadat a meitat de les negociacions entre empresa i sindicat, trencant així les negociacions per part de l'empresa unilateralment.

L'empresa havia emprat de forma fraudulenta el contracte temporal, previst en el Conveni Colectiu, segons dicta la sentència del Jutje. La no renovació del contracte va ser únicament motivada per "la condició d'afiliat i delegat de la Secció Sindical de CNT", segons cita la sentència de la cual ha tingut constància el Sindicat a principis d'aquesta setmana.

La sentència condemna a l'empresa a readmetre immediatament al treballador amb les mateixes condicions, i a abonar-li tots els salaris de tramitació deixats de percebre des del dia que va ser acomiadat.

En la mateixa direcció, el mes passat l'empresa va rescindir el contracte de treball un dia abans d'haver de fer indefinit al Secretari General de la Secció Sindical de CNT-Pccity. Per a CNT, es tracta d'un nou cas clar d'acomiadament per discrimiació sindical; a més a més, ara confirmat per un Jutjat.

CNT anuncia que, en cas de no reconsiderar aquest acomiadament per part de l'empresa, i després d'una sentència tant clara a favor de la Secció Sindical, s'iniciaran movilitzacions.

Finalment, per a CNT valora molt positivament aquesta sentencia ja que ratifica i corrobora el que el sindicat port denunciant dins l'empresa des de l'any passat: l'us abusiu i ilegal dels contractes temporals sense justificació objectiva, així com les pràctiques anti-sindicals a l'empresa.

CNT-AIT Barcelona
Premsa i Comunicació

Mira també:
http://barcelona.cnt.es
http://barcelona.cnt.es/pccity

This work licensed under a
Creative Commons license

Comentaris

Re: [CNT-Barcelona] PC-City és condemnada a readmetre a un delegat de CNT perdiscriminació sindical
03 ago 2006
eiii!!
Molt bona noticia!
Felicitats altre vegada per la feina feta.
visca la lluita obrera!
Re: [CNT-Barcelona] PC-City és condemnada a readmetre a un delegat de CNT perdiscriminació sindical
03 ago 2006
menos mal que de vez en cuando algún juez se equivoca y sale beneficiado un trabajador. felicidades a la cnt, os lo estáis currando mucho, abajo la precariedad laboral y social
Re: [CNT-Barcelona] PC-City és condemnada a readmetre a un delegat de CNT per
03 ago 2006
Darreres notícies: l'empresa ha presentat recurs, i fins que aquest no surti volen que el delegat de CNT no ocupi el seu lloc de treball.

Només volem treballar amb dignitat!
De què ens temen, doncs?

Solidaritat Obrera, aquí i ara.
No ens aturarem!

CNT al carrer, CNT en lluita!!

CNT-AIT Barcelona
http://barcelona.cnt.es
http://barcelona.cnt.es/pccity
Traducció al castellà
03 ago 2006
PC-City es condenada a readmitir a un delegado de CNT por discriminación sindical

La empresa despidió con el mismo procedimento al Secretario de la Sección Sindical de CNT-Pccity el pasado 5 de julio.

El Juzgado de lo Social num. 12 ha condenado a PC-City por lesión del derecho fundamental a la libertad sindical a readmitir al trabajador Eric R., el cual era delegado de la Sección Sindical de CNT en la empresa y que fue despedido en mitad de las negociaciones entre empresa i sindicato, rompiendo de este modo las negociaciones por parte de la empresa unilateralmente.

La empresa usó de forma fraudulenta el contrato temporal, previsto en el Convenio Colectivo, según dicta la sentencia del Juez. La no renovación del contrato fue únicamente motivada por âla condición de afiliado y delegado de la Sección Sindical de CNTâ?, segun cita la sentencia de la cual ha tenido constancia el Sindicato a principios de esta semana.

La sentencia condena a la empresa a readmitir inmediatamente al trabajador con las mismas condiciones, y a depositarle todos los salarios de tramitación dejados de percibir desde el día que fue despedido.

En la misma dirección, el mes pasado la empresa fue rescindir el contrato de trebajo un día antes de tener que hacer indefinido al Secretario General de la Sección Sindical de CNT-Pccity. Para CNT, se trata de un nuevo cas claro de despido por discrimiación sindical; además, ahora confirmado per un Juzgado.

CNT anuncia que, en caso de no reconsiderar este despido por parte de la empresa, y despues de una sentencia tan clara a favor de la Sección Sindical, se iniciaran movilitaciones.

Finalmente, CNT valora muy positivamente esta sentencia ya que ratifica y corrobora lo que el sindicato lleva denunciando dentro de la empresa desde el año pasado: el uso abusivo e ilegal de los contratos temporales sin
justificación objetiva, así como las prácticas anti-sindicales en la empresa.

Más información en Sección Sindical CNT-Pccity.

CNT-AIT Barcelona
Prensa y Comunicación

Ja no es poden afegir comentaris en aquest article.
Ya no se pueden añadir comentarios a este artículo.
Comments can not be added to this article any more